1、有优秀的客户开拓能力和维护能力；
2、有较好的分析判断能力，能够在客户、自身资源能力、市场环境、政策等因素中做出高效判断；能够本着合理维护企业利益的角度通过有效的商务谈判达成双方效益最大；
3、能有效的带领团队共同完成工作任务，同时培养带教下属。
2、有较好的分析判断能力，能够在客户、自身资源能力、市场环境、政策等因素中做出高效判断；能够本着合理维护企业利益的角度通过有效的商务谈判达成双方效益最大；
3、能有效的带领团队共同完成工作任务，同时培养带教下属。
职位类别： 其他经营管理类/合伙人
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10-15K/月申请职位岗位职责： 1、负责经营部的日常管理和监督，制定相关部门管理制度并持续修订与监督执行； 2、负责统筹安排调查收集各项经营信息； 3、负责组织开拓市场， 寻找新的商机，发展更多的合作伙伴； 4、..
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面议申请职位岗位职责： 1、负责组织编制工程招投标预决算、工程造价概算； 2、主导合同谈判的全过程，负责最终合同的审核、签订及归档、登记工作； 3、负责组织编制工程项目施工分包招标的预算与分析； 4．负..
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面议申请职位岗位职责 1、负责公司承建项目的预、决算编制及工程招、投标工作； 2、参与公司有关项目的合同商务谈判、合同起草编制； 3、参与工程施工过程中的现场签证，适时掌握施工现场进展情况，发现问题，控..
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10-15K/月申请职位岗位职责： 1、制定经营计划及年度经营目标，拓展经营业务市场； 2、根据公司经营管理目标，制定并完善各项成本管理制度，监督指导集团下属各区域公司及项目部有关成本造价工作的实施，确保制度落实..
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面议申请职位1、工程类相关专业大专以上，中级以上职称。 2、3年以上经营管理工作经验，熟悉建筑业合同法规法律及招投标程序。 3、有较强的协调和沟通能力，具有良好的职业道德与团队精神。 4、有监理企业经..
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5-20K/月申请职位在房地产行业工作多年，熟悉监理公司事务，与政府各职能部门相关人员关系密切，性格外向，沟通能力，语言表达及办事能力强，能遵守公司的各项规章制度，爱岗敬业、责任心强、工作能积极主动、吃苦耐..
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面议申请职位任职资格：1、全日制本科毕业，建筑、工民建、或营销专业优先；2、有8年以上建筑相关行业工作经验，5年经营管理经验，具有设计院同等职位经验者优先考虑；3、形象健康，工作积极，性格开朗，有较强..
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10-15K/月申请职位岗位职责： 1、负责率领智能房屋公司保项管理工作，对部门业绩负责。 2、负责部门制度、流程的制定与完善。 3、负责部门招聘、人员储备、培训、业绩考核，组织部门会议。 4、负责指导部门人员工作..
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面议申请职位1 负责招投标信息的搜集、传递、前期联络工作及中后期接洽跟进工作，分析竞争公司优势并及时总结出应对方案，及时反馈给公司； 2 协助总经理完成董事会下达的经营指标 3 组织、监督公司对各部门..
- 公司规模：100 - 499人
- 公司性质：民营企业
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