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技能培训
管理规范
岗位晋升
餐补
包住
带薪年假
年终分红
年底双薪
全勤奖
项目经理
1-1.2万/月
  • 学历要求: 中专
  • 工作经验: 6-10 年
  • 更新时间: 2019-02-22
  • 招聘人数: 2
  • 招聘对象: 社会人才
  • 工作地区: 湖北-武汉市
  • 年龄要求: 不限
岗位职责:
1、负责主持编制项目的施工组织设计、质量计划,组织编制年、季、月施工进度计划,负责计划的实施;
2、负责组织和管理进入施工现场的人、财、物,确保各项生产活动有序开展;
3、负责项目部组建及项目部管理工作,落实人员分工、考核等工作;
4、负责协调与建设单位、设计单位、监理单位、地方主管部门、分包单位等各方关系,及时办理相关手续,做好相关外联工作;
5、负责组织项目阶段性验收、项目竣工验收等工作,及时办理项目移交手续;
6、负责检查和指导项目部预算员的工作,保证项目资料的及时性、有效性和全面性;
7、负责保修阶段的工作,包括对养护工作的检查,对工程质量问题的保修等;
8、负责跟进项目经济核算、项目回款工作;
9、全面落实项目安全生产责任制,确保项目不出现安全事故;
10、协助公司各项目沟通工作,定期向上级汇报项目进度,接受公司有关职能部门对工程项目的监督、检查和审计;


岗位要求:
1、高中或以上学历,项目管理类、园林管理类、建筑类、工民建等相关专业;
2、6年或以上项目管理经验,熟悉工程建筑相关政策和法律法规;
3、具有全面的施工管理经验,较强的施工计划、组织、管理与质量控制能力;
4、熟悉工程预决算,掌握项目规划、建筑设计、施工、验收等基本程序;
5、熟悉施工管理与规范、各种操作规程和质量验收评定标准;
6、精通土建类施工图、施工管理和有关土建的施工规范和要求;
7、精通建筑材料性能和用途、施工技术及施工工艺;
8、精通工程技术管理与成本控制;
9、熟练使用CAD制图软件和常用办公软件;
10、较强的组织、沟通、协调领导能力,具备对监理、总分包等单位的管控能力;
11、认同企业经营理念,责任心强、为人正直、忠诚,积极主动,具备团队意识;
12、具有高度的责任心,能够承受较强的工作压力;
13、身体健康,能适应出差/驻外工作;
14、持有二级建造师及以上证书者优先;

岗位待遇:
1、薪资:年底薪十二万以上
2、五险,工作满三年缴纳公积金
3、餐补,交通补贴
4、带薪年假,周末合理安排休息。 公司简介    

职位类别: 项目经理

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