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地址:太湖东路创意园E座
年底双薪
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岗位晋升
园林工程项目经理
20-30万/年
  • 学历要求: 大专及以上
  • 工作经验: 5-10 年
  • 更新时间: 2022-07-11
  • 招聘人数: 5
  • 招聘对象: 社会人才
  • 工作地区: 安徽
林溪 HR
职位描述:
1、全面负责工程质量、进度、造价、成本等各方面的计划制定、进度跟踪以及监督执行,对整个项目负责;
2、负责地产项目硬景现场施工组织和实施,保证工程进度,组织施工测量,跟进质量监督;
3、负责协调各工种工序,控制施工材料及保证供应,配合项目部进行成本管理;
4、负责贯彻施工组织设计意图,按照工程质量和安全生产保证计划进行施工管理;
5、督促施工材料、设备按时进场,并处于合格状态,确保工程顺利进行;
6、图纸拆图、技术优化、材料下单、出加工图等。
任职要求:
1、年龄要求: 28-45岁
2、学历要求:大专以上;园林、市政、房建等专业优先;
3、经验要求:6年以上园林单位工作经验,其中至少2年以上地产园林项目管理工作经验,至少4年以上地产园林施工岗位经验
4、知识要求:熟悉本行业业务,具备项目施工管理、工程商务管理、结算回款管理、安全生产管理、项目品质管理、团队管理、养护管理等相关专业知识;熟悉地产园林硬景或者软景的施工技术和工艺要求;熟悉地产园林工程商务结算和成本控制的基本知识;
5、能力要求:
①胜任150人示范区抢工能力且项目能盈利和甲方满意;能够处理突发事件,能够知人善任,团队协作;
②条线管理(技术):硬景、材料、工艺、技术都要懂,有高端地产项目实践经验;投标、商务、成本都要懂;
③部门管理:项目团队管理(绩效管理,培训管理,招聘基本知识,员工关系),计划管理能力;
6、素质要求:
①人品正直、忠诚度高,不抱怨积极正能量虚好学,学习能力强;
②有情怀,对事情负责到底,甲方有口皆碑;
③事业心强:愿意做一番事业,踏实干实事的;
④情绪稳定的能够自我驱动的成熟的成年人。

薪资福利:
1、签订正式劳动合同,缴纳社会保险(养老、医疗、失业、生育、工伤)和住房公积金。
2、固定工资+绩效工资+项目提成奖励(单项目+年底奖金)
3、带薪假期;
4、公司属于快速成长期,提供公平,公正的快速提升机会;
5、免费住宿、餐饮补贴、丰富多彩的员工活动、带薪年假、法定节假日、节日礼品、婚假、生日礼品、高温补贴等;
晋升路线:
项目经理→项目总监→工程总监→区域总→副总

职位类别: 项目经理/主管

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  • 公司性质:民营企业
  • 所属行业:施工单位
  • 所在地区:江苏-常州市-新北区
  • 联系人:林溪
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  • 地址:太湖东路创意园E座
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